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          漢威電子推員工持股計劃

          每經(jīng)網(wǎng) 2015-01-23 09:10:54

          《每日經(jīng)濟新聞》記者了解到,員工持股計劃籌集資金上限為3000萬元,資產(chǎn)管理計劃募集資金上限為9000萬元;51號資管計劃份額上限為9000萬份,每份份額為1元。

          每經(jīng)編輯 每經(jīng)記者 楊建    

          每經(jīng)記者 楊建

          漢威電子(300007,前收盤價30.37元)今日(1月23日)公告稱,公司擬推員工持股計劃,持股計劃設立后委托匯添富基金管理,并全額認購匯添富基金設立的匯添富-漢威電子-雙喜盛世51號資產(chǎn)管理計劃(以下簡稱51號資管計劃)中的次級份額。公司股票將于今日復牌。

          《每日經(jīng)濟新聞》記者了解到,員工持股計劃籌集資金上限為3000萬元,資產(chǎn)管理計劃募集資金上限為9000萬元;51號資管計劃份額上限為9000萬份,每份份額為1元。51號資管計劃所能購買的標的股票數(shù)量不超過350萬股,即不超過公司現(xiàn)有股本總額的2.39%。公司業(yè)績考核目標以2014年凈利潤為基數(shù),2015年~2017年相對于2014年的扣非凈利潤增長率分別不低于30%、69%和119.7%。

          公告顯示,公司以徐克為首的董監(jiān)高等管理人員共計7人,出資比例60%,其他員工不超過63人,合計出資比例40%。公司員工出資2000萬元全額認購51號資管計劃的次級B份額,公司股東劉瑞玲、張艷麗、鐘克創(chuàng)、肖延嶺等4人總計出資1000萬元全額認購51號資管計劃的次級C份額,51號資管計劃主要投資范圍為購買和持有漢威電子股票。公司控股股東任紅軍為51號資管計劃中優(yōu)先級A份額的權(quán)益實現(xiàn)與次級B份額的本金回收提供擔保。

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