浙江要求促進非全日制研究生就業：提高思想認識，提供平等機會

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9月4日，浙江省人社廳官網公布了浙江省委組織部、浙江省人社廳、浙江省教育廳、浙江省公安廳、浙江省國資委《關于進一步做好非全日制研究生就業工作的通知》。這份通知要求，提高思想認識，非全日制研究生教育是我國研究生教育的重要組成部分；加強招聘信息管理，各級事業單位、國有企業及政府投資項目崗位公開招聘要規范招聘信息管理，不得設置與職位要求無關的報考資格條件；強化就業服務，密切關注非全日制研究生就業進展情況等。

全文如下：

各市、縣（市、區）黨委組織部、政府人力社保局、教育局、公安局、國資委，省屬事業單位，省屬國有企業，各普通高等學校：

為貫徹落實中央和省委、省政府穩就業、保就業決策部署，促進高校畢業生就業，根據《教育部辦公廳等五部門關于進一步做好非全日制研究生就業工作的通知》（教研廳函〔2019〕1號）精神，現就做好我省非全日制研究生就業工作有關事項通知如下。

一、提高思想認識。非全日制研究生教育是我國研究生教育的重要組成部分，各地各相關部門要堅持公平、公正、公開的原則，在招錄、招聘和落戶等方面對不同教育形式的研究生提供平等機會，指導用人單位共同做好非全日制研究生就業工作，營造良好就業環境。

二、加強招聘信息管理。各級事業單位、國有企業及政府投資項目崗位公開招聘要規范招聘信息管理，不得設置與職位要求無關的報考資格條件，并在本單位網站和同級人力社保部門網站公開發布。對報考畢業生關于報考條件的咨詢、來信來訪等，要及時解答和回應。各地各相關部門要加強對事業單位和國有企業招聘信息的審核和指導，及時糾正違規設置報考資格條件的情形。

三、強化就業服務。各地各相關部門要加強對高校畢業生的就業指導服務和政策宣傳引導，密切關注非全日制研究生就業進展情況，將暫未就業的非全日制研究生納入離校未就業高校畢業生實名登記服務，開展職業指導，組織職業培訓，提供見習崗位，促進盡快就業。

（封面圖來自：攝圖網）