工資跑不贏通脹，英國現12年來最大規模罷工！逾50萬人參與，學校停課、鐵路停運

每經記者 蔡鼎    每經編輯 高涵    

在蘇納克政府執政百日前夕，倫敦時間2月1日（周三），多達50萬英國教師、公務員和火車司機因工資問題舉行了10多年來最大規模的協調罷工行動。更糟的是，由于英國政府在工資問題上并不準備做出讓步，英國各大工會還威脅會有更大規模的罷工。

據路透社，全英國各地的大規模罷工導致學校停課、鐵路停運，軍隊已經處于待命的狀態，以幫助進行邊境的檢查。自2011年英國公共部門的薪酬糾紛以來，英國還沒有發生過如此廣泛的罷工行動，當時，估計有多達100萬工人參與了罷工。

30萬教師罷工，蘇納克態度強硬

路透社援引工會方面的消息稱，目前已有多達30萬名教師參加了此次罷工活動，是參與人數最多的職業團體，加上這30萬名教師，英國此次罷工人數將達到50萬人，是該國2011年公務員集體罷工以來人數最多的一次。

由于數百萬兒童因停課而無法上學，英國首相蘇納克已經對教師的罷工進行了譴責。“我很清楚，孩子們的教育是寶貴的，他們今天應該在學校接受教育。”蘇納克說道。不僅如此，蘇納克還對工會的訴求采取了強硬的立場，認為向大幅提高工資的要求讓步將進一步加劇英國的通脹問題。

圖片來源：彭博社

周三，成千上萬的英國教育工作者舉著“孩子們應該得到更好的教育”，以及“拯救我們的學校，（給教師）漲工資”等標語在倫敦市中心游行。

32歲的小學教師Rice便參加了此次游行，她表示，她希望這次游行能夠傳達一個強烈的信息。根據YouGov去年年底的一項民意調查，59%的受訪者支持教育部門罷工。

英國全國教育工會秘書長Mary Bousted對路透社表示，工會的教師們認為他們已經別無選擇，只能罷工，因為教師工資的下降意味著大量教師離開這個職業，并讓那些留在學校的教師更加艱難。“在過去12年里，英國教師的工資出現了災難性的長期下降。這必須適可而止，情況必須得到改變。”

《華爾街日報》報道中稱，這些罷工反映出英國和一些歐洲國家面臨的一項日益嚴峻的挑戰：如何在不會進一步加劇通脹、且在多年的高支出后不會進一步損害公共財政的情況下，解決許多公共部門員工實際工資下降的問題。法國最近幾個月也發生了罷工，原因是通脹創出數十年來新高，而工資增長速度跟不上通脹，引發民眾憤怒。

不過，像英國近期這樣爆發這么多勞資糾紛的歐洲國家很少，該國的罷工包括幾十年來的首次護士罷工。這背后存在多種原因：公共部門員工實際工資多年來的持續下降、緊俏的勞動力市場推動私營部門工資出現速度更快的上漲以及態度更加強硬的工會。

未來恐有更大規模罷工，民調稱政府應對不足

除了教師群體外，代表120多個政府部門、約10萬名罷工公務員的英國公務員工會（PCS Union）警告稱，該群體還將有進一步的罷工。PCS Union秘書長Mark Serwotka表示，“如果政府不采取措施，我認為我們將看到更多像今天這樣的罷工，將會有越來越多的工會加入進來。我們現在需要錢。”

路透社報道中稱，英國超過10%的通脹是此次大規模罷工的導火索。近幾個月來，英國在公共和私營部門均出現了一波罷工潮，參與群體包括衛生和運輸工人、亞馬遜倉庫員工和皇家郵政快遞員等等。

下周，護士、救護車工作人員、護理人員、緊急呼叫接線員和其他醫療工作者還將舉行更多的罷工，而英國消防員本周也對全英范圍內的罷工進行了支持。

英國過去10年來通脹走勢（圖片來源：英國國家統計局）

據悉，罷工者要求政府給予高于該國通脹的漲薪，以支付飛漲的食品和能源賬單。他們表示，當前的工資水平難以支付這些高額的賬單。英國國家統計局的數據顯示，盡管英國通脹在去年創下40年新高，但英國公共部門不包括獎金在內的平均工資在去年8月~10月期間僅上漲了2.7%；相比之下，同期內該國私營部門的工資漲幅為6.9%。

盡管近期英國的通脹已經開始小幅回落，但仍處于歷史高位，且在對低收入工人影響最大的領域尤為嚴重。在截至1月22日的四周內，英國食品雜貨價格漲幅達到創紀錄的16.7%。

據英國經濟與商業研究中心估計，截至2023年1月份的8個月內，罷工造成的經濟損失約為17億英鎊（約20.9億美元），約占英國預估GDP的0.1%。另據估計，英國當前教師的罷工每天造成的損失約為2000萬英鎊。

然而，全英范圍內的罷工可能會對蘇納克的政府產生政治影響。目前，蘇納克的保守黨在民調中已經落后工黨25個百分點，且調查顯示公眾認為政府對罷工處理得非常糟糕。

益普索（Ipsos）2月1日（周三）公布的一項民意調查顯示，超過一半的民眾認為蘇納克政府在與工會談判以避免公共部門罷工方面做得非常糟糕。只有17%的人認為蘇納克政府做得很好，而近三分之一（31%）的人表示，如果基爾·斯塔默領導的工黨執政，將會更好地處理這種情況。

封面圖片來源：視覺中國