成都青羊航空新城“點對點”服務 為企業和畢業生搭平臺

每日經濟新聞 鄭涵升    每經編輯 趙博淵

活動現場 圖片來源：成都市青羊區提供

9月26日，“航空新城走進知名院校 高端人才匯聚航空新城”專場招聘會走進西北工業大學，來自成都市青羊區航空新城的30余家重點企業“組團”赴現場攬才，共提供300余個優質崗位，需求以碩博人才為主，1000余人向意向單位投遞簡歷。

招聘會現場，來自青羊區航空新城高新技術領域的頭部企業，提供了AI大模型研發工程師、軟件開發工程師、算法工程師以及涉及力學、動力學、電氣、機械等方向的300余個高質量崗位，最高年薪達40萬元。現場不少畢業生攜帶簡歷，在各大企業招聘攤位前排起了長隊。他們積極與招聘人員面對面交流，深入了解企業文化、崗位需求及發展前景，尋找合適的用人單位及崗位投遞簡歷。

與一般招聘會不同的是，此次高校招聘會參與企業都準備了專門針對西北工業大學高校應屆人才的崗位。

“我們這一次主要瞄準的是西工大的頭部專業人才，比如大數據、人工智能等。”中航成飛民用飛機有限責任公司相關負責人說，政府“組團”招聘，讓高校學子更放心、覺得更可靠。雖然線上也發布了招聘信息，但線下招聘會能更好地拓展招聘渠道，面對面交流，企業能更加精準對標，找到合適的求職者，求職者也能更加明確企業對人才的培養、待遇、保障等信息，明確求職方向。

據悉，此次招聘會由青羊區委組織部（區委人才辦）主辦，青羊區工業創新設計功能區管委會承辦。近段時間來，在深入開展“進萬企、解難題、優環境、促發展”工作中，青羊區工業創新設計功能區管委會深入園區企業問需問計，旨在解決企業面臨難題，護航企業高質量發展。

“此次招聘會對標航空新城重點企業和專精特新中小企業用人缺口問題，力求精準匹配。”青羊區工業創新設計功能區管委會相關負責人介紹，在招聘會前期，管委會通過問卷調查、座談走訪、電話等形式對企業用人需求進行精準摸查，并邀請具有高需求的園區企業參加招聘會。同時，根據企業需求，對照目標高校院系專業設置，精準向對口高校發出通知邀請，引導畢業生現場參會，通過“點對點”服務，為企業和畢業生搭建良好對接平臺。“在結合企業需求，并充分考慮西北工業大學專業優勢和學生就業意向的基礎上，同時聚焦青羊科技創新布局、航空產業集群體系等重點領域，最終有了這一次進高校‘組團’招聘。”