男子上滿8小時班被倒扣3天工資？惠州官方通報！德賽電池此前承認管理疏漏，公司去年前三季度營收近150億

每經編輯 張錦河    

近日，廣東惠州一男子在網絡發布視頻稱，其在德賽電池的工廠按8小時工作制正常打卡下班時，被告知“未完成10小時在崗，抹除考勤”，并倒扣3天工資。

3月13日，廣東惠州仲愷高新區管理委員會社會事務管理局通報，內容如下：

近日，關于網上信息反映德賽電池惠州工廠勞務用工相關輿情，我局高度重視，已第一時間成立調查組開展調查，調查結果將及時向社會公眾公布，歡迎社會各界對調查結果進行監督。同時，我們也歡迎廣大勞動者向我區勞動保障部門咨詢反映勞動權益相關問題，我們將依法依規保障每一位勞動者的合法權益。

今日，德賽電池（000049.SZ）低開低走，截至收盤，跌超2%，報24.08元/股。

據紅星資本局，近日，廣東惠州德賽電池工廠的一名員工在網絡發布視頻稱，他從1月22日20:30至次日6:30連續工作近10小時，打卡下班時，被告知“未完成10小時在崗，抹除考勤”，并倒扣3天工資。此外，工廠還存在周日加班不計入考勤、臨時工無加班費等問題。視頻引發網絡熱議，網友們表示，工廠的行為違反《中華人民共和國勞動法》。

3月12日，德賽電池在官微發布《惠州德賽電池員工勞動權益重申知情書》，承認惠南廠區在保障員工權益的管理上存在疏漏。公司已采取措施，積極與員工溝通，加強勞務公司管理，并已責成勞務公司啟動支付有被不合理扣除或被拖欠的員工工資。

此外，公司重申勞動權益，包括執行每日工作不多于8小時，每周工作時間不多于40小時標準工時工作制，請假需求及曠工不會成為薪資克扣的理由，且不會以任何理由克扣或拖欠員工的合法收入等。

公開信息顯示，德賽電池公司主要從事鋰電池電源管理系統(BMS)、儲能電芯及相關封裝集成(PACK)產品的研發、設計、生產及銷售業務。在消費電池領域，公司專注于鋰電池電源管理及封裝集成業務二十余年。作為國內最早從事該業務領域的生產制造企業，與國內外多家消費電子廠商開展了廣泛的業務合作，市場份額處于領先地位。在儲能電池領域，目前公司儲能電芯業務尚處于起步階段。

2024年前三季度，德賽電池實現營收149.6億元，同比增加7.76%；凈利潤2.21億元，同比減少39%。

每日經濟新聞綜合自仲愷發布、紅星資本局、公開信息

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