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    每日經濟新聞
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    2012年中國基本實現企業依法普遍建立工會

    新華網 2010-08-30 16:31:09

    中華全國總工會副主席、書記處第一書記王玉普30日在全國工會基層組織建設工作會議上說,到2012年,中國企業法人單位工作建會率要達到90%以上,職工入會率達到92%以上,基本實現企業依法普遍建立工會組織的目標。

    他特別強調,各級工會要以世界500強跨國公司等外資和港澳臺資企業,以出租車、物流、商貿等現代服務業企業以及一些中小非公企業為重點單位,以農民工、勞務派遣工為主要對象,有的放矢地開展建會工作,消滅建會中的盲點和空白點。

    到2009年底,全國工會基層組織達到184.5萬個,涵蓋法人單位395.9萬個,全國工會會員數達到2.26億人,連續6年平均每年凈增1000萬人以上。

    據全總基層組織建設部部長郭穩才介紹,到去年底,在華世界500強總部建會率達到87%。全國已建立各類小型非公企業工會聯合會69041個,其中2009年當年新增9129個,其數量倍增于往年,覆蓋小企業工會近9萬家,占全年建會數的64%,吸納職工入會近1000萬人,為全年發展會員數的71%。

    除普遍建立工會組織外,王玉普還強調,要進一步完善基層工會委員會民主選舉程序,在條件成熟的企事業單位探索工會主席直選,確保選舉工作能夠真正體現會員的真實意愿,確保選出的工會主席能代表職工并為職工說話辦事。

    “當前企業工會發揮作用的著力點,就是要依法普遍開展工資集體協商工作。要深入研究,積極探索不同規模、不同所有制、不同經營狀況企業開展工資集體協商的特點和規律,采取靈活多樣的要約形式和協商辦法,確定不同的協商重點。”他說。

    同時,要進一步拓寬工會干部的來源渠道,規范社會化工會工作者的選聘管理工作,建立專兼職相結合的基層工會干部隊伍,力爭到2012年,基本在各類已建工會的企業依法全面推行工資集體協商。

    責編 劉坤

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