每日經濟新聞 2024-01-29 21:35:48
每經編輯 盧祥勇
兩場事關上市公司高質量發展的會議同日召開,釋放了政府堅定支持資本市場穩定和經濟高質量發展的強烈信號。
據新華社消息,中共中央政治局委員、國務院副總理何立峰29日在京出席部署走訪上市公司工作、推動上市公司高質量發展全國視頻會議。何立峰強調,各相關地方、部門要深入學習貫徹習近平總書記關于推動金融高質量發展和提高上市公司質量系列重要論述和指示批示精神,落實中央經濟工作會議和中央金融工作會議要求,通過調研認真解決上市公司發展中面臨的具體困難和問題,加大對優質上市公司支持力度,以推動上市公司高質量發展助力信心提振、資本市場穩定和經濟高質量發展。
何立峰指出,上市公司是經濟高質量發展的重要微觀基礎,推動上市公司高質量發展有助于高水平科技自立自強、加快建設現代化產業體系,有助于增強市場信心。要明確目標導向,把推動上市公司業績改善和投資意愿修復作為推動經濟穩中求進、以進促穩、先立后破的重要舉措。要明確問題導向,抓緊組織到上市公司上門走訪,推動優化公司結構、規范公司治理,培育優質頭部上市企業,不斷提升上市公司投資價值。
何立峰還對房地產融資工作提出要求,強調各地要抓緊建立并高效運轉城市房地產融資協調機制,盡快推動房地產融資具體項目落實,堅決防止出現新的違規挪用預售資金情況。同時,要加快推進保障性住房等“三大工程”建設。
同一天,國務院國資委召開的中央企業、地方國資委考核分配工作會議中提出,2024年,國務院國資委將對中央企業全面實施“一企一策”考核,即統籌共性量化指標與個體企業差異性,根據企業功能定位、行業特點、承擔重大任務等情況,增加反映價值創造能力的針對性考核指標,“一企一策”簽訂個性化經營業績責任書,引導企業努力實現高質量發展。
近年來,國務院國資委構建“一利五率”指標體系,引導央企有針對性增設考核指標,高質量發展考核指標體系不斷健全。
今年國務院國資委將建立考核“雙加分”機制——分檔設置效益指標考核目標,對跑贏國民經濟增速的企業給予考核加分,同步設立提質增效特別獎,對作出突出貢獻的企業再給予額外加分,引導央企積極確定挑戰性目標。
國務院國資委表示,在前期試點探索、積累經驗的基礎上,全面推開上市公司市值管理考核,堅持過程和結果并重、激勵和約束對等,量化評價中央企業控股上市公司市場表現,客觀評價企業市值管理工作舉措和成效,同時對踩紅線、越底線的違規事項加強懲戒,引導企業更加重視上市公司的內在價值和市場表現,傳遞信心、穩定預期,更好地回報投資者。
國務院國資委還將探索將品牌價值納入考核,鼓勵企業練好內功、外塑形象,不斷提高品牌附加值和美譽度,加快建設世界一流企業。
在推動培育新質生產力方面,國務院國資委將強化研發投入和產出“雙線”考核,突出企業科技創新主體地位,進一步健全符合科研規律的差異化考核機制;強化戰略性新興產業收入和增加值占比考核,引導企業加快優化布局結構,深入推進轉型升級,全力以赴發展戰略性新興產業和未來產業。
市值管理納入央企負責人業績考核,近期,多家央企上市公司密集回應。
1月29日,中國神華有關負責人稱,國務院國資委研究將市值管理納入中央企業負責人業績考核,是國務院國資委落實金融強國、增強國企央企核心功能、提升核心競爭力的重要舉措,是提高上市公司質量、推動高質量發展的具體抓手。中國神華將積極做好落實。
“市值管理方法包括不限于提升價值創造能力、科學規范公司治理、提高信息披露質量、增強投資者溝通推介、合理制定股東分紅政策、大股東增持與上市公司回購等等,公司會根據市場、監管以及投資者訴求統籌考慮?!敝袊瘜W29日在互動平臺上回答投資者提問時表示。
編輯|盧祥勇 易啟江
校對|劉思琦
每日經濟新聞綜合自新華社
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