A股再現25歲董事長 其3月份還在美國企業“打工”，工作閱歷遭董事質疑

每經記者 曾劍    每經編輯 楊夏    

A股上市公司的掌門人越來越年輕化。

據媒體5月初報道，A股上市公司青年董事長有近百人，其中獅頭股份（600539.SH，股價6.64元，市值15.27億元）以及春立醫療（688236.SH，股價34.77元，市值133.61億元）董事長年齡為25歲，成為A股市場上最年輕的兩位董事長。

現如今，A股最年輕的董事長又新增了一人。在ST實華（000637.SZ，股價3.38元，市值17.57億元）5月22日召開的第十二屆董事會第一次會議上，出生于1998年的劉汕當選為公司新任董事長。從履歷上看，劉汕曾在美國學習工作多年時間，直到今年3月還在美國企業上班。不過，《每日經濟新聞》記者注意到，劉汕的工作閱歷受到了部分董事的質疑。

A股“98年”董事長增至3人

證券日報5月初報道稱，按照《中長期青年發展規劃（2016－2025年）》定義，青年的年齡范圍是14周歲-35周歲。以此為標準，根據東方財富Choice數據統計，截至5月4日，在35歲及以下年齡段，A股市場上已有94位青年董事長，其中，共有13位年齡在35歲以下的青年董事長在2023年走馬上任。

而截至5月4日，A股市場共有94位年齡在35歲及以下的青年董事長，其中獅頭股份以及春立醫療董事長年齡為25歲，是A股市場上最年輕的兩位董事長。

隨著劉燦當選ST實華董事長，A股“98年”的董事長增加至3人。簡歷顯示，劉燦出生于1998年，加拿大國籍。2012年8月至2016年5月，他在美國加利福尼亞州圣馬力諾高中讀書。2016年9月至2020年7月，其在美國加利福尼亞大學伯克利分校商業管理專業學習。2020年7月至2023年3月，劉燦任職于美國投資管理公司。

也就是說，劉燦3月份還在外國企業打工，如今卻成為了A股上市公司掌門人。資料顯示，劉燦為ST實華實際控制人劉軍之子。

市場普遍認為，上市公司轉型創新的需求以及上市公司結構的變化是青年董監高團隊擴容的重要原因。而從三位最年輕董事長的情況來看，他們均是繼承家業。

此前，獅頭股份原實際控制人吳旭于2021年4月宣布將其相關財產份額轉予其女吳靚怡、其子吳家輝。通過該舉措，吳氏兩兄妹間接控股獅頭股份，而吳旭則不再為公司實際控制人。此后，吳家輝曾出任獅頭股份監事會主席。今年3月，吳家輝當選為獅頭股份董事長。

春立醫療現任董事長史文玲出生于1998年1月，畢業于美國俄亥俄州立大學，市場營銷與運營管理雙學位。史文玲為春立醫療控股股東、實際控制人史春寶、岳術俊夫婦的女兒。其于去年3月加入春立醫療。在此之前，她曾任職于字節跳動用戶增長部門。

工作閱歷受到質疑

《每日經濟新聞》記者注意到，劉燦的工作閱歷受到了ST實華董事的質疑。在公司董事會上，董事許軍、楊越均投了反對票。許軍認為，從董事長候選人的履歷和經歷看，我們認為存在不足。“提名人選工作閱歷尚不足以擔當該職務。”楊越更是這樣說道。

ST實華主營石油化工產品生產及銷售。單從工作經歷上看，劉燦似乎的確沒有這方面的經驗。

對于上述情況，記者5月23日下午曾撥打ST實華證券部電話，但無人接聽。

在ST實華此次董事會上，許軍、楊越不止對劉燦出任公司董事長事宜提出了異議。公告顯示，在公司董事會審議《關于選舉公司第十二屆董事會提名與薪酬委員會非獨立董事委員及召集人的議案》時，兩人也投了反對票。許軍、楊越認為，上市公司第十二屆董事會提名與薪酬委員會成員應有一名第二大股東委派的非獨立董事。

此外，對于公司聘任梁培松、涂郁生為公司副總經理的議案，許軍、楊越也明確表示反對。許軍認為，上述擬聘人選能力業績都不清晰，缺乏足夠材料支持；楊越則稱，擬聘人選分工意向不明確，崗位能力適配度無法判斷。

許軍、楊越為ST實華第二大股東中國石化集團茂名石油化工有限公司（以下簡稱茂名石化）的代表董事。據ST實華2022年年報顯示，報告期內，針對公司聘任財務總監和現金收購北京信沃達海洋科技（以下簡稱北京信沃達）69%股權的議案，許軍、楊越便曾提出過異議。

值得一提的是，在5月22日召開的ST實華2022年年度股東大會上，茂名石化力主否掉了上市公司出售其持有的北京信沃達85%股權的議案。

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