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    廣安鄰水:搭建“三大平臺” 托起“最大民生”

    魅力廣安 2024-12-13 17:00:03

    12月2日,位于川渝高竹新區的四川高祝金屬結構有限公司生產車間,公司員工陳軍正在操作臺前規范進行下料作業。

    川渝高竹新區。 全媒體記者 康建林 攝

    去年10月以前,家住廣安市鄰水縣合流鎮的陳軍一直在浙江務工,為了照顧家庭,他決定返鄉就業。返鄉后,陳軍在川渝高竹新區數智零工市場找到了新工作,成為四川高祝金屬結構有限公司的一名員工,月薪6000元。“和外地打工收入差不多,還能照顧家庭。”陳軍說。

    就業是最大的民生,一頭連著經濟發展,一頭連著民生福祉,只有穩就業才能穩收入、穩消費、穩經濟增長。近年來,鄰水縣聚焦“提技能”“穩就業”“強服務”工作要求,通過持續搭建技能、服務、求職“三大平臺”,讓群眾在“家門口”享受到方便快捷的就業服務。

    搭建技能平臺

    升級群眾就業“加油站”

    “網店生意很好,下單訂貨的人特別多。”最近一段時間,鄰水居民潘婷的電腦“叮咚”響個不停,很多買家在網上向她咨詢商品信息。

    “我去年底參加了鄰水縣組織的創業培訓,指導老師給我們詳細講解了網絡創業和做好售后服務的相關知識,還留下聯系方式。”潘婷說,今年初,她在網上注冊了一家網店,團購銷售一些本地土特產等,生意很不錯。

    在鄰水縣,像潘婷這樣通過創業培訓和政策扶持成功創業的人還有很多。

    “為進一步增強大眾的就業創業能力,我們結合實際,分類組織開展就業技能、崗位技能提升等多種培訓。”鄰水縣就業局相關負責人表示,在培訓中,對有就業愿望和能力的各類城鄉勞動者,采取理論學習、實際操作和生產實踐相結合的方式,增強培訓的針對性和有效性。同時,增設創業優惠政策、金融知識等課程,全力健全創業培訓與創業政策支持、創業咨詢、創業孵化等相結合的工作體系,提高創業成功率。

    目前,鄰水縣就業局以縣公共實訓基地為核心培訓基地,向群眾提供新能源汽車、數控加工、家政服務、電子商務等16類熱門技能培訓,組織開展了各類職業技能培訓班24期。同時,實施“技能培訓”進社區行動,將技能培訓送到群眾“家門口”,提升勞動者職業技能和就業競爭力。

    搭建服務平臺

    打造“15分鐘就業服務圈”

    12月2日,是鄰水縣零工市場固定招聘日,求職者陸續前來,尋求就業機會。“我們將每周一定為固定招聘日,周二至周六開展常態化求職登記,進行‘一對一’工作匹配,確保求職者能找到心儀的工作。”該零工市場工作人員李仁芳說。

    鄰水縣零工市場是該縣就業局和國資企業共同搭建的就業服務平臺,免費為企業和求職者暢通多元化就業供需渠道,通過線下提供信息發布、求職招聘登記服務和線上依托各信息平臺開辟零工信息專欄“雙驅動”方式,及時登記匯總轄區內企業、零散勞務單位等招工信息,提供用工匹配、線上咨詢等服務。

    鄰水縣就業局相關負責人說,該局精心搭建綜合性、服務性、公益性就業供需服務平臺——鄰水縣零工市場,為求職者提供求職登記、崗位發布、就業推薦、職業指導、政策咨詢等服務。同時,還加強創業導師庫建設,為創業人員提供創業指導和創業交流服務;聯系用工企業開展專項招聘會,幫助失業人員、就業困難人員等實現就業,讓居民和企業享受服務“零跑腿”、就業“家門口”的優質、高效“15分鐘就業服務圈”服務。

    今年以來,鄰水縣建成投用的川渝高竹新區數智零工市場和鄰水縣零工市場,為勞動者與用工主體提供智慧化、信息化、全程化“一站式”公共就業服務,提供就業崗位7500余個。同時,成功打造集就業指導、創業孵化、政策咨詢、技能培訓于一體的青年就業創業賦能中心,為青年群體提供多功能、全方位的就業創業服務體系,可同時孵化20個創業項目,每年可舉辦就業創業活動50余場,服務青年群體5000余人次。

    搭建求職平臺

    拓寬求職者就業渠道

    今年8月底,鄰水縣舉行了一場以“‘就’創青春、‘職’面未來”為主題的2024年秋季高校畢業生等青年群體鄰渝聯合專場招聘會,來自川渝兩地的82家企事業單位,為求職者提供了3000余個崗位。

    畢業于四川工業科技學院數據科學與大數據技術專業的鄰水居民孟鵬,就在招聘會上應聘到了一份渝北區一家精工企業的技術員工作。“重慶和鄰水距離近,能夠在重慶發展,我覺得是一個很好的選擇。”孟鵬說。

    求職者不再限于面對面,鄰水縣就業局通過整合線上線下資源,構建了全方位、多層次的求職供需對接服務體系。線上,依托“安心就業”數智招聘服務平臺、廣安公共招聘網、川渝聘等平臺,持續提供職位發布、簡歷投遞、職業指導、技能培訓等求職服務,滿足不同群體的求職需求;線下,則在全縣范圍積極搭建求職平臺,定期舉辦招聘會及職業培訓活動,幫助求職者提升就業競爭力。

    此外,鄰水縣還針對各人群就業需求“量身定制”,開展“春風行動”“民營企業服務月”“就業援助月”“百日千萬網絡招聘專項行動”等活動,讓更多求職者和用人單位跨越空間障礙,進行崗位對接。

    “我們將繼續深化公共就業服務體系建設,不斷創新服務模式,提高服務質量,努力為全縣勞動者創造更好的就業環境。”該縣就業局相關負責人說。

    責編 胡玲

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